募集要項
| 募集職種 | 企画営業／マーケティング戦略 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 所属 | 株式会社オーラルケア ※雇用条件はグループ内同一です |
| 雇用期間 | 期間の定めなし |
| 業務内容 |
新規事業『オーラルBiz®』を牽引する専任担当者（法人営業兼マーケティング）を募集します。 数年前よりtoC市場への活動を本格始動し、その中で誕生したのが法人向け福利厚生・健康経営支援プログラム『オーラルBiz®』です。 お口の健康は、日々の集中力やコミュニケーション、ひいては組織全体のパフォーマンスに直結する重要なテーマです。 『オーラルBiz®』では、オフィスへのデンタルガムやフロスの設置、体験型ワークショップの開催などを通じ、職場で自然とオーラルケアが習慣化する「ちょっとおもしろい環境づくり」を提案しています。 前例がないからこそ、あなたの課題解決力やアイデアを活かし、顧客開拓からコンテンツ開発まで、主導権を持ってビジネスを大きく育てる面白さを実感していただけます。 【入社後すぐにお任せしたいこと】 スタートアップとして急速に進行している『オーラルBiz®』のプロジェクト拡大です。 マニュアルに沿った営業ではなく、顧客の潜在ニーズを引き出す「課題解決型（コト売り）」の活動をお任せします。 ・健康経営や福利厚生に関心がある企業への提案営業：単なる物売りではなく、企業の課題に寄り添い、オフィス内での展開方法や活用法を伴走して企画する深耕型のソリューション営業です。 ・新たな体験を生み出すコンテンツ開発：導入企業で働く社員の方々が、自発的に楽しく予防歯科に取り組めるよう、体験型のワークショップやセミナー、おもしろい啓発コンテンツを企画・開発・実施運用します。 ・マーケティングプランの立案、実行：サービス認知を広げ、新規の問い合わせ（リード）を獲得するためのWEBマーケティングや、導入企業向けの育成（カスタマーサクセス）の仕組みを既存社員とともに構築していきます。 【将来的にお任せしたいこと】 『オーラルBiz®』の全国的なスキーム構築や、ご自身でゼロから立ち上げたい新規プロジェクト・コンテンツがあれば、新しい事業として挑戦し、実現できる環境があります。 まずは得意な分野・領域から力を発揮していただき、少しずつ業務の幅を広げていくことを期待します。 『オーラルBiz®』専用サイト：https://www.oral-biz.jp/ |
| 募集背景 | 「会社でフロス？」「デンタルガムが福利厚生？」企業の生産性と個人の健康を変える、まったく新しいオフィス向け予防歯科サービス『オーラルBiz』を私たちと一緒に1から10へ広げていきませんか？ |
| 勤務地 |
〒116-0013 東京都荒川区西日暮里2丁目32番9号 |
| 希望業務経験 応募資格 |
【必須条件】 ・toC または toB のマーケティング経験 ・営業経験5年以上 【歓迎条件】 ・新規顧客獲得、顧客育成に関わってきた方 ・ゼロから新規プロジェクトを立ち上げ、社内を動かすための伝達能力・交渉力を発揮し顧客獲得をしていくパワーのある方 【求める人材】 ・チャレンジ意欲が高い方 ・学びの姿勢が高い方 ・新規事業や、企画開発に携わりたい方 【働く魅力】 ・当社の持つ予防の考え方や特長的な予防アイテムを提案し、社会的な意義を感じながら仕事に取り組めます。 ・ゼロから企画を立ち上げることが出来き、幅広い経験を積むことができます。 |
| 語学力 | 不問 |
| 選考プロセス |
書類選考 → 一次面接 → (二次面接) → Web適性検査（性格診断のみ） + 最終面接 → 内定 ※二次面接の有無は、選考状況によって異なります。 ※選考フローは予告なく変更になる場合がございます。 |
| 勤務時間 | 9:00-17:30（休憩1時間、7.5時間勤務）所定時間外労働あり |
| 休日・休暇 |
年間休日130日（2026年実績） 完全週休2日制（土日祝） 有給休暇 入社6か月後に10日付与（法定通り） 産前産後・育児休業（取得実績あり） ※展示会やイベント、セミナー活動により休日出勤、時間外業務となる場合あり（後日代休取得可） |
| 時間外労働 |
月平均1時間38分（前年度実績・全社正社員平均） ※会社として定時退社を推奨しています。 ※職種・部署・時期等により変動する場合があります。 |
| 給与 |
【想定年収】450～650万円 【想定月収】321,400～464,200円程度 【業務手当】固定残業代あり ＜モデル給与＞ 月給：321,500円 ・基本給：230,000円 ・業務手当：40,000円 ・調整給：51,500円 ※給与額は経験や能力を考慮し、規定により優遇します ※業務手当は10～20時間相当の時間外勤務手当の前払い分として支給します（業務手当を超える時間外勤務があれば、別途支給） |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 待遇・福利厚生 |
・試用期間あり 3ヶ月 (6ヶ月に延長の場合あり）※条件は本採用時と同様 ・交通費全額支給 ・退職金制度（勤続3年以上）、免疫サプリ支給、インフルエンザ予防接種、予防商品の社販 |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内全面禁煙 |
